Bilan de Compétences 

35 000,00 CFA

Un bilan de compétences est un processus d’évaluation des compétences professionnelles d’un acteur professionnel, qui a pour objectif de l’aider à mieux se connaître, à repérer ses atouts et ses points d’amélioration, et à construire un projet professionnel en adéquation avec ses aspirations et ses compétences.

Objectifs

  • Identifier les compétences professionnelles existantes et les mettre en valeur ;
  • Définir des objectifs professionnels ;
  • Découvrir de nouvelles opportunités professionnelles ;
  • Favoriser l’évolution professionnelle ;
  • Favoriser le changement professionnel.

Pré-requis

  • Avoir une motivation pour réaliser un bilan de compétences et être prêt à s’engager dans un processus de réflexion et d’action ;
  • Avoir une certaine disponibilité pour réaliser les différentes étapes du bilan de compétences (entretiens, questionnaires, exercices, etc.) ;
  • Avoir une certaine capacité d’analyse et de synthèse pour comprendre ses compétences, ses aspirations et ses besoins professionnels ;
  • Avoir une certaine capacité à se remettre en question et à être ouvert à de nouvelles idées et perspectives ;
  • Avoir un certain niveau de maitrise de la langue (française) pour comprendre et s’exprimer sur les différents thèmes abordés lors du bilan de compétences ;
  • Avoir une certaine capacité à accepter les remarques et les conseils des professionnels du bilan de compétences ;
  • Il peut être nécessaire de fournir certaines informations ou documents pour réaliser le bilan de compétences, comme par exemple son CV, ses diplômes, son parcours professionnel, etc.

Méthodologie

  • Prise de contact et renseignement du formulaire de demande de bilan de compétences ;
  • Recueil des informations ;
  • Analyse des informations recueillies ;
  • Validation des résultats ;
  • Élaboration de plans d’amélioration, le cas échéant ;
  • Suivi et accompagnement.

Publics cibles

  • Les personnes en reconversion professionnelle ;
  • Les salariés souhaitant évoluer professionnellement au sein de leur entreprise ;
  • Les demandeurs d’emploi ;
  • Les seniors souhaitant reprendre une activité professionnelle ;
  • Les étudiants souhaitant choisir un parcours professionnel ;
  • Les travailleurs indépendants souhaitant évoluer professionnellement.

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Code: lancement 2023

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